Police municipale · Collectivités
La plateforme qui rapproche les policiers municipaux et les collectivités
Passez le cap.
Mobilité, recrutement et échanges privés entre agents de police municipale et communes, avec un profil pseudonyme que l'agent contrôle.
Création du compte en moins de 3 minutes
Je suis agent
Compte créé en moins de 3 minutes, 100 % gratuit. Vous complétez votre profil quand vous voulez.
Inscription 100 % gratuite. Publiez un profil pseudonyme, consultez les offres et choisissez ce que vous révélez. Ouvert aussi aux policiers nationaux, gendarmes, militaires et personnes en reconversion.
🔒 Votre identité n'est jamais dévoilée aux communes, elles ne verront qu'un pseudonyme.
Je représente une commune
Espace commune créé en moins de 3 minutes. L'équipe vérifie ensuite votre commune.
Fini l'annonce perdue sur le site de la mairie ou sur les réseaux sociaux grand public : vos offres sont publiées là où les policiers municipaux cherchent leur poste. Et vous n'attendez plus : vous contactez directement les agents qui cherchent un nouveau poste.
Découvrez Cap PM en vidéo
Une présentation d'ensemble, puis une courte vidéo pour chaque public. Sous-titres disponibles dans le lecteur.
Présentation de Cap PM 1 min 30
Les deux côtés de la mise en relation, les outils, la boutique, les partenaires et les formules.
Pour les agents 1 min 33
CV pseudonyme, offres en affiches, contact des communes, mutation, concours, salaire et retraite, boutique avec alertes et Aide PV.
Pour les communes 1 min 25
Offres et affiches, recherche directe des agents, messagerie, mutation, boutique, guide, budget et formules.
Pour les partenaires 1 min 07
Votre fiche et votre catalogue, les demandes reçues, la veille des appels d'offres et le boost d'un mois.
Données de démonstration fictives.
Comment ça marche
Un profil pseudonyme
Les communes voient un identifiant du type « Agent CAP-7K4Q2M », l'expérience, les compétences et la mobilité. Nom, email et téléphone restent privés.
Des offres concrètes
Les communes vérifiées publient des fiches de poste détaillées : missions, cycles, équipements, conditions.
Une mise en relation choisie
L'agent accepte ou refuse chaque demande de contact et décide lui-même de transmettre ses coordonnées.
Une combinaison d'expériences peut permettre de reconnaître une personne : le profil est pseudonyme, pas totalement anonyme. Cap PM facilite le recrutement et complète les démarches officielles sans les remplacer.
Pour les agents
Policiers municipaux, mais aussi policiers nationaux, gendarmes, militaires et personnes en reconversion.
Votre identité n'est jamais dévoilée aux communes, elles ne verront qu'un pseudonyme.
Compte agent
100 % gratuit sans abonnement ni limite de durée
- CV structuré, visible des communes sous un pseudonyme : nom et coordonnées restent privés
- Possibilité de joindre votre CV au format PDF, transmis seulement aux communes que vous choisissez
- Toutes les offres des communes vérifiées, avec filtres, favoris et alertes
- Suggestions d'offres selon votre profil et votre mobilité
- Candidature en un clic, suivi de vos candidatures
- Demandes de contact des communes : vous acceptez ou refusez chacune
- Messagerie privée avec les communes ; vous décidez seul de transmettre vos coordonnées
- Boutique entre agents pour vendre votre équipement personnel
- Accès aux catalogues et aux offres des partenaires, à contacter directement depuis leur fiche
- Visibilité suspendue ou compte supprimé à tout moment, en un clic
Formules pour les communes
Pas de paiement en ligne : devis, bon de commande, puis code d'activation.
Offre de lancement : l'abonnement annuel à 600 € HT au lieu de 840 €, pour toute souscription jusqu'au 30 juin 2027 inclus (date du bon de commande). Après cette date, l'abonnement est à 840 € HT, y compris pour une première souscription.
Accès 2 mois
Pour les petites communes qui recrutent rarement : un ou deux agents, sur une courte période.
200 € HT pour 2 mois d'accès
soit 100 € HT / mois
1 annonce incluse, en ligne pendant toute la durée de l'accès
- 2 mois d'accès recruteur
- Une annonce en ligne pendant 2 mois, plusieurs postes identiques possibles
- Recherche de profils et jusqu'à 5 demandes de contact d'agents par jour
- 2 identifiants recruteurs nominatifs
- Accès à la boutique entre communes : cédez votre matériel et trouvez celui des autres communes
- Accès aux catalogues et aux offres des partenaires, à contacter directement depuis leur fiche
Demander un devis pour cette formule →
Abonnement annuel Recommandé
Pour les petites et moyennes communes qui recrutent régulièrement, tout au long de l'année.
Offre de lancement jusqu'au 30 juin 2027
600 € HT par an
soit 50 € HT / mois
au lieu de 840 € pour toute souscription jusqu'au 30 juin 2027. Renouvellement : 840 € HT par an
- 12 mois d'accès recruteur
- Jusqu'à 10 annonces en ligne en même temps, modifiables à tout moment
- Recherche de profils et jusqu'à 10 demandes de contact d'agents par jour
- 2 identifiants recruteurs nominatifs
- Accès à la boutique entre communes : cédez votre matériel et trouvez celui des autres communes
- Accès aux catalogues et aux offres des partenaires, à contacter directement depuis leur fiche
Demander un devis pour cette formule →
Abonnement 3 ans Le plus avantageux
Pour les grandes communes et les services qui recrutent activement, toute l'année.
1 800 € HT pour 3 ans
soit 50 € HT / mois
720 € HT d'économie par rapport à 3 ans d'abonnement annuel, sans renouvellement à prévoir
- 36 mois d'accès recruteur, sans démarche de renouvellement
- Les mêmes services que l'abonnement annuel
- Jusqu'à 10 annonces en ligne en même temps, qui restent visibles des agents pendant 3 ans
- Recherche de profils et jusqu'à 10 demandes de contact d'agents par jour
- 2 identifiants recruteurs nominatifs
- Boutique entre communes : vos annonces de matériel restent en ligne sans interruption
- Accès aux catalogues et aux offres des partenaires
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Groupement de communes ou police pluricommunale
La commune porteuse prend l'abonnement annuel ; chaque commune associée est ajoutée pour 390 € HT par an, avec son propre espace, ses 2 identifiants recruteurs et ses offres publiées sous son nom. Les agents savent toujours pour quelle commune ils travailleraient.
Tarifs tout compris : aucun frais de mise en service, de création de compte, de mise en page ni de dossier. Le prix indiqué est le prix payé.
Tarifs indicatifs, susceptibles d'évoluer ; seul le devis accepté fait foi. Aucun renouvellement automatique.
Entreprises et organismes de formation : devenez partenaire
Présentez vos équipements, formations ou services aux agents et aux collectivités inscrits. Parution à partir de 90 € HT, tout compris (création et mise en page de la fiche incluses).
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Votre demande est transmise à l'équipe Cap PM, qui vous recontacte.